Avancement/promotion

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Carte scolaire :   # Pas de vagues pendant les élections ! Report du CSASD au 11 juillet !

Ineat - exeat : Aucune mutation vers les Landes, PA, Charentes maritimes et Bretagne !

Détachement : Pourquoi pas, mais...

Contractuels : Tous ne seront pas renouvelés !

Ruptures conventionnelles : Ou comment supprimer de l’emploi statutaire sans le compenser !

Evaluations d’écoles : Toujours pas d'obligation !

Temps partiel : Toujours de trop nombreuses restrictions !

Temps partiel sur poste profile = délégation : L’administration marche sur la tête !

Congé de formation professionnelle (cfp) : Depuis 10 ans, statut quo !

Compte personnel de formation (cpf) : 0,50€ par enseignant, par an !

Promotions hors classe au 1er septembre 2024 : Contingent en baisse !

 

 

 

A l’ordre du jour de cette CAPD, l’examen des recours sur les appréciations suite aux rendez-vous de carrière.

Avancement accéléré à la Classe Normale

Accès à la Hors Classe

Lors du CSA du 7 novembre, les textes concernant les Lignes Directrices de Gestion (LDG) ministérielles relatives aux promotions ont été présentées.

 

  • FO propose d'en finir avec l'avis Hors-Classe gravé dans le marbre : FSU et UNSA s'y opposent !
  • Classe exceptionnelle : l’arbitraire le plus total
  • Les personnels éligibles au vivier 1 subissent un préjudice inacceptable !

 

Consultez ici le compte-rendu FO de ce comité ministériel et le détail des vœux présentés.

Pendant près de 2 heures mardi 17 octobre, la délégation du SNUDI FO 33, a porté auprès de la DASEN les revendications et les dossiers des collègues qui nous avaient mandatés.

 

Évaluations d’école : le bras de fer se poursuit !

Protection des personnels : FO porte les dossiers !

Classe exceptionnelle : nouvelles règles, nouveaux pénalisés …

Remplacement : quelques jours après la rentrée, déjà le chaos !

Non-renouvellement des contractuels : méthode Kleenex !

Brigades et ordres de mission : toujours la méthode Kleenex !

Temps partiel en fin de carrière : où en est-on ?

Temps partiel de droit et postes « difficilement conciliables » : non aux délégations d’office !

Etablissement des paies du mois de septembre : acompte en guise de paye, erreurs.. les services à l'asphyxie !

Commission Départementale Action Sociale : FO réclame son siège supplémentaire suite aux élections pros.

 

Le SNUDI FO 33 invite tous les personnels, enseignants comme AESH à se rapprocher du syndicat autant pour être informé, défendu et organisé ! Ne restez pas seuls.

  • PACTE – BLOCAGE DES SALAIRES : Ça suffit ! Prenons positions dans les écoles
  • PROMOTIONS HORS CLASSE au 1er septembre 2023 : l’augmentation du % de promotions n’occulte pas l’absence de revalorisation indiciaire digne de ce nom pour tous les collègues !
  • EVALUATIONS D’ECOLE : On continue les motions !
  • TEMPS PARTIEL : FO ne lâche RIEN et obtient gain de cause sur des dossiers !
  • CONGE DE FORMATION PROFESSIONNELLE (CFP) : statu quo !
  • COMPTE PERSONNEL DE FORMATION (CPF) : l’enveloppe double … mais ne suffit pas à satisfaire tout le monde !
  • DETACHEMENT : 95 demandes – 79 ont reçu un avis favorable de la DASEN
  • INEAT - EXEAT : Une avancée qui en appelle d’autres !
  • REMPLACEMENT : Couvrez ce sein que je ne saurais voir !
  • CONTRACTUELS : Toujours plus !
  • TROP-PERCUS : Traitement des dossiers inacceptable !

 

  • PPCR (avis RDV carrière): simulacre ou mascarade
  • Exeat/Ineat: un peu...
  • Démissions: beaucoup...
  • Contractuels: à la folie...
  • Remplaçants: pas du tout...
  • Coupures d’électricité: regardez BFM
  • ISSR : payées ? Pas payées ?
  • Rupture conventionnelle: moins de 30% des demandes accordées
  • Temps partiel et poste « difficilement conciliable »: des dérogations possibles... ne rien lâcher !

 

 

 

RDV de carrière

 

Qui est concerné ?

 

Quand vais-je recevoir l'appréciation finale de la DASEN ?

 

A votre disposition le 4 pages "spécial PPCR" du SNUDI FO

 

  • Recours temps partiels
  • Congé de formation professionnelle
  • Hors classe
  • Rupture conventionnelle
  • Ineat/Exeat

 

Pour la hiérarchie « le compte est bon »,

Pour FO « des chiffres et des … sornettes »

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